Cómo medir la felicidad organizacional

Abstract

¿Qué pueden hacer las organizaciones para aprovechar las bondades de la felicidad cuando hace parte de la cultura organizacional? La ciencia ha demostrado con niveles de significancia estadística varias intervenciones: desde construir locaciones y ambientes más bellos para que sus colaboradores disfruten de vistas más agradables, darle un espacio a la naturaleza en la locación de trabajo, procurar por esquemas de compensación adecuados, tener en su lugar mecanismo para identificar problemas de salud mental entre los colaboradores y alguno fundamental: medir los niveles de felicidad. Porque cómo vamos a mejorar algo que no medimos; con firmeza puedo aseverar que el lector va a disfrutar mucho del libro: Hoy, después de haber visto crecer a Neurobusiness® con oficinas en varios países en Estados Unidos, México, Colombia; y con proyectos activos en más de 13 países puedo afirmar que esta expansión y resultados es gracias a cada una de las personas que nos colaboran en la compañía y a sus cerebros; que respiran uno de nuestros 3 principios de comportamiento: La debemos pasar muy bien. Con el aliento que da la experiencia propia invito al lector a sumergirse es esta emocionante aventura de construir la cultura organizacional con un fuerte vínculo a la felicidad de los colaboradores, bienvenidos a el libro Metodología científica BhiPRO ¿Cómo medir la felicidad organizacional?